人材をお探しの企業様へ

派遣の仕組み

人材派遣は、それぞれの間に図のような契約や需給関係が結ばれます。
派遣会社に登録されている労働者を企業に送り、企業と派遣会社が契約を交わして雇用することを指します。
派遣社員は派遣先企業の指示の下、契約内容に記載された業務をおこないます。
また、派遣には種類があり、働き方や雇用契約によって異なります。
一般派遣は、一組織で働ける期間が最長3年と法律で定められており、期間終了時に雇用契約も終了となります。
紹介予定派遣は、派遣社員として一定期間(最長で6ヶ月間)就業し、派遣スタッフと派遣先企業で双方の合意があれば、派遣先企業の直接雇用に切り替えることができます。

山梨県トップクラスの
派遣実績を誇る アシストエンジニアリング

  • 就職の相談数 1,600人/年
  • 取引先企業数訳2,000社
  • 取扱求人数 約3,000社

※2020年1月現在の実績です。

メリット

  • 法改正や助成金の活用などの提案が出来る営業が在籍しております。

  • 様々な業種を経験した営業担当者が在籍している為、企業様の職種によって最適な営業担当者を選任します。

  • 地元出身の営業担当者が多くいる為、求人媒体だけに頼る募集ではなく、地域のコミュニティを活用した採用活動を行います。

  • 山梨県から受託している職業訓練を継続して運営している為、スキルの高い人材のご紹介が可能です。

  • 日本人の採用以外でも各国の通訳が在籍していますので、外国籍の人材のご提案が可能です。

  • 「就労継続支援B型」を運営している為、障がい者雇用についてのご提案も可能です。

私たちにおまかせください!

幅広い職種に対応!

  • 一般事務|営業事務|経理事務|総務事務|人事事務|貿易事務|金融事務|英文事務|通訳・翻訳|受付|秘書|電話業務|営業・販売|OAインストラクター

  • 設計|CADオペレーション|評価・試験・実験|保守・点検|プログラミング|生産技術

  • 介護・ヘルパー|医療事務|受付・クラーク

  • 物流・フォークリフト/組立・加工/食品加工・トッピング/検査・チェック/入出荷・梱包/機械操作/軽作業

お問い合せから契約までの流れ

お問い合わせからご契約までの流れをご紹介します。まずはお電話やフォームよりお気軽にご相談ください。

  • STEP 1
    派遣相談ご依頼

  • STEP 2
    依頼内容確認

  • STEP 3
    ご契約

  • STEP 4
    派遣スタッフ選定

  • STEP 5
    人材紹介

  • STEP 6
    派遣開始

  • STEP 7
    アフターフォロー

派遣に関するよくある質問

派遣登録とは?

人材の依頼をしてからどの位で紹介してくれるの?

求人内容にもよりますが、平均的には1~2週間で紹介させて頂いております。

いい人材であれば直接雇用は可能?

派遣契約であっても派遣スタッフ、派遣先企業双方に意思があれば直接雇用が可能です。また、依頼時点で直接雇用の希望があれば、紹介予定派遣という仕組みもあります。

派遣料金はいくら位?

派遣法改正があり、職種や業務によって本人時給が決められます。求人内容によって派遣料金に幅がありますので、お気軽にお問合せ下さい。

どんな人材を紹介してくれるの?

まずは当社の営業担当者が派遣先企業の就業条件や希望条件の聞き取りを行いますので、希望条件に応じた人材をご紹介させて頂きます。
なお、労働市場の変化により希望する人材の確保が難しい場合は、当社の営業から確保する為のアドバイスをさせて頂き、人材の確保を行っていきます。

どんな時に派遣会社を利用すればいいの?

企業様によって様々ですが、「自社募集での採用コストを抑えたい時」「産休の代替」「繁忙期・閑散期の人員を調整したい」「自社募集で採用した際のミスマッチを減らしたい」
などの企業様が多く利用しております。